Calculadora de Nómina
Introduce tu salario bruto anual para calcular el salario neto, la retención de IRPF y la cotización a la Seguridad Social con desglose detallado.
Desglose de tu nómina
Cómo se calcula el salario neto
El salario neto es lo que realmente cobra un trabajador tras descontar la retención del IRPF y la cotización a la Seguridad Social.
Seguridad Social
El trabajador aporta un porcentaje fijo sobre su base de cotización (con topes mínimo y máximo) que financia sanidad, desempleo, jubilación y formación.
IRPF
Impuesto progresivo por tramos. Se retiene un pago a cuenta mensual que se ajusta a la renta anual. La situación personal y familiar reduce la base liquidable.
Salario neto
Es el dinero líquido que ingresa en tu cuenta: bruto menos cotizaciones SS menos retención IRPF. Las pagas extras pueden prorratearse en 12 o cobrarse en 14.
Cálculo orientativo con tramos estatales de referencia. No incluye deducciones autonómicas, ni reducciones por hijos, ni complementos salariales específicos.
Cómo funciona la calculadora de nómina
Entender tu nómina es esencial para tomar decisiones financieras informadas. Esta calculadora de nómina te permite conocer tu salario neto a partir del bruto anual, aplicando las retenciones vigentes en España de forma instantánea y gratuita.
Salario bruto vs salario neto: la diferencia real
El salario bruto es la cuantía total pactada en tu contrato antes de descuentos. Nunca la cobras íntegra: sobre ella se aplican dos deducciones obligatorias que reducen lo que llega a tu cuenta, el salario neto. Conocer esta diferencia es clave al negociar una oferta de empleo, pues muchas personas confunden el bruto con el neto y sobreestiman su poder adquisitivo real.
La diferencia puede ser considerable. Con un salario bruto anual de 30.000€ en 14 pagas, el neto mensual ronda los 1.860€ aproximadamente. Si recibes 12 pagas en lugar de 14, el neto mensual sube, pero cobras dos mensualidades menos al año. Ambas opciones son equivalentes en términos anuales, pero afectan a tu flujo de caja mensual y a cómo planificas tus gastos recurrentes.
Componentes de la nómina: Seguridad Social e IRPF
Tu nómina incluye dos descuentos principales que conviene entender por separado:
Cotización a la Seguridad Social
Aproximadamente el 6,35% de tu salario bruto se destina a la Seguridad Social, que financia jubilación, desempleo, enfermedad común y formación profesional. Esta cotización tiene topes de base de cotización (mínimo y máximo) que se actualizan anualmente mediante el Presupuesto de la Seguridad Social.
Retención del IRPF
El IRPF es un impuesto progresivo por tramos: a mayor salario, mayor porcentaje de retención. La empresa lo descuenta mensualmente como pago a cuenta y lo ingresa a Hacienda en tu nombre. La cuantía final se ajusta en la declaración de la renta anual, donde podrían devolverte parte si se ha retenido de más.
Factores que influyen en tu salario neto
Varios elementos personales afectan al cálculo del neto: el número de pagas (12 o 14), los hijos a cargo (que aumentan el mínimo personal y reducen la base liquidable), la situación de discapacidad (con deducciones específicas) y la comunidad autónoma de residencia, ya que cada una establece sus propios tramos autonómicos y deducciones. Si quieres profundizar en cómo funciona el impuesto por tramos, consulta nuestro simulador de IRPF.
Cómo se calcula tu nómina paso a paso
El proceso que sigue esta calculadora es el siguiente: primero toma tu salario bruto anual y aplica la cotización a la Seguridad Social (aprox. 6,35% sobre la base de cotización). Sobre el resto, aplica el mínimo personal y familiar para obtener la base liquidable. Después, aplica los tramos del IRPF de forma progresiva y calcula la cuota íntegra. Resta las deducciones aplicables y obtiene el IRPF anual. Finalmente, resta del bruto anual la cotización SS y el IRPF para hallar el neto anual, que reparte entre el número de pagas seleccionado.
Preguntas frecuentes sobre la nómina en España
¿Cuánto se me queda Hacienda de mi nómina?
Depende de tu salario bruto y tu situación personal. La retención de IRPF varía desde el 19% en los tramos más bajos hasta el 45% en los más altos. Un salario de 30.000€ tiene un tipo medio aproximado del 18-20%, no se aplica el marginal a toda la renta.
¿Qué diferencia hay entre cobrar 12 o 14 pagas?
El neto anual es prácticamente el mismo. Con 14 pagas recibes menos cada mes pero cobras dos pagas extras (julio y diciembre). Con 12 pagas prorrateas las extras y cobras más al mes. La elección afecta a tu presupuesto mensual, no al total anual.
¿La cotización a la Seguridad Social es siempre el mismo porcentaje?
Sí, para los trabajadores por cuenta ajena el tipo general es aproximadamente el 6,35%, aunque puede variar ligeramente según el tipo de contingencia. Existe un tope máximo de base de cotización que se actualiza cada año.
¿Los hijos reducen el IRPF que pago?
Sí. Cada hijo a cargo aumenta el mínimo personal y familiar, lo que reduce la base liquidable sobre la que se calcula el impuesto. El primer hijo reduce más que los siguientes, y a partir del tercero la reducción se incrementa notablemente.
¿La comunidad autónoma donde vivo afecta a mi nómina?
Sí. Cada comunidad autónoma tiene sus propios tramos autonómicos y deducciones. Esta calculadora usa tramos estatales de referencia. La diferencia entre comunidades puede suponer varios cientos de euros al año en salarios medios.
Esta calculadora ofrece una estimación orientativa. Para un cálculo exacto, consulta con tu departamento de RRHH o un asesor fiscal. Visita nuestro blog para más guías sobre nómina y fiscalidad, o prueba también nuestra calculadora de hipoteca.